Ücretsiz Kariyer Eğitimleri

İş Arama Kılavuzu

Eğitim İçeriği

  • Ön yazı (Kapak mektubu) Hazırlanması
  • CV (Özgeçmiş) Hazırlanması
  • İş Arama Yöntemleri
  • İnternetten İş Aranması
  • Kaynakça


  • İş Arama Kılavuzu Eğitimi - CVyolla.com


    Ön Yazı (Kapak Mektubu) Hazırlanması

    Ön yazı (Kapak Mektubu) nedir?
    Ön yazı, iş başvurularınızda CV'nize ek olarak göndermeniz gereken, kısaca eğitim ve kariyer geçmişinizden, kısa-orta-uzun vadeli kariyer hedeflerinizden, ilgilendiğiniz pozisyonlardan ve başvurduğunuz şirkete katabileceğiniz değerlerden bahseden yazıdır.

    Bir sayfayı geçmemesi tercih edilir. İşveren firmalar, sizin hakkınızdaki ilk izlenimi kapak mektubunuzu okuyarak edinir. Ön yazı, başvurunuzun vitrini gibidir. CV'niz ise detayları paylaştığınız dokümandır.

    Bu sebeple, Ön yazı yazımı ve gönderimi başvurunuzun başarısı açısından oldukça önemlidir.

    Ön yazı nasıl yazılır?
    Ön yazı, giriş, gelişme ve sonuç bölümlerinden oluşur ve mektubun formatı aşağıdaki gibi olmalıdır:


    Değerli yetkili,

    Giriş paragrafı:
    * Kapak mektubunun yazılma amacı
    * Başvurulan, ilgi duyulan pozisyonlar

    Gelişme paragrafı:
    * Kısa kariyer ve eğitim özgeçmişiniz
    (Başvurduğunuz sektör ve pozisyon hakkındaki deneyim ve artılarınızı ön plana çıkararak)
    * Başvurduğunuz şirkete katabileceğiniz değerler
    * Kısa-orta-uzun vadeli kariyer amaçlarınız

    Sonuç paragrafı:
    * Karşılıklı görüşme, mülakat talebi
    * Teşekkür mesajı

    Saygılarımla;
    Ad Soyad


    Dikkat edilmesi gerekenler
    * Neden bu pozisyonlara ve sektörlere ilgi duyduğunuzu belirtin.
    * Başvurduğunuz sektör hakkında bilgi sahibi olduğunuzu belirten cümleler kurun.
    * İmla kurallarına ve yazım hatası olmamasına özen gösterin.
    * Başvurduğunuz pozisyon ile ilgili terimler kullanın.
    * Kabul edilmeniz durumunda şirkete neler katabileceğinizi vurgulayın.
    * Kendi kelimelerinizle ifade edin. Başka bir yerden alıntı yapılmış intibası bırakmasın.
    * Kişiliğinizi, motivasyonunuzu, çalışma arzunuzu ve iletişim becerilerinizi vurgulayın.
    * Eski iş yerleriniz ya da hayatınızla ilgili olumsuz bir olaydan bahsetmeyin.
    * Kısa, öz ve net anlatmaya özen gösterin.
    * Kısa cümleler kurun. Okunabilir olmasına özen gösterin.
    * Yazdıktan sonra birkaç defa okuyun ve yukarıdaki hususlara uygunluğunu kontrol edin.

    Ön yazı Örnekleri
    Ön yazı örneği
    Deneyimli
    Ön yazı


    Türkçe
    İngilizce
    Ön yazı örneği
    Yeni Mezun
    Ön yazı


    Türkçe
    İngilizce
    Ön yazı örneği
    Stajyer
    Ön yazı


    Türkçe
    İngilizce


    CV (Özgeçmiş) Hazırlanması

    CV (Özgeçmiş) nedir?
    CV'nin açılımı olan "Curriculum Vitae", Latince'de "hayat yarışı" anlamına gelmektedir. Tanım olarak; CV (özgeçmiş), eğitim ve kariyer geçmişinizi, niteliklerinizi, becerilerinizi ve deneyimlerinizi ifade ettiğiniz, kolay anlaşılır ve okuyan şirket yetkilisini etkilemeyi amaçlayan bir dokümandır.

    Sonuç olarak; CV, hayatınızın kısa bir özetidir. Gelecekteki ümit ve hayallerinizi etkileyecek, kariyerinizde ilerlemenizi ve daha çok kazanç sağlamanızı sağlayacak bir araçtır. O yüzden, CV'niz sizi ne kadar iyi anlatabilirse, sizin için en uygun işi bulma şansınız o kadar çok artacaktır.

    CV'nizin amacı, size bir iş görüşmesi şansı yaratmaktır. Bu sebeple, yeterince zaman ve özen gösterilmesi gereken önemli bir dokümandır.

    CV içeriğinde neler olmalı?
    * Kişisel bilgiler
    İsim
    Soyisim
    Doğum tarihi
    Cinsiyet
    Medeni durum
    Uyruk
    Sürücü belgesi
    Askerlik durumu (Erkek adaylar için)
    Seyahat edebilme durumu

    * İletişim bilgileri
    E-posta adresi
    Adres
    Telefon numarası
    Cep telefon numarası

    * Eğitim bilgileri
    En son aldığınız eğitim bilgisi en üstte yer alacak şekilde ve tarih sırasına göre ifade edilmelidir.
    Eğitimin seviyesi (Yüksek lisans, Üniversite, Lise vs.)
    Okul
    Bölüm / Alan
    Şehir / Ülke
    Başlangıç - Bitiş tarihleri

    * İş deneyimleri
    En son iş deneyiminiz en üstte yer alacak şekilde ve tarih sırasına göre ifade edilmelidir.
    Şirket adı
    Şehir / Ülke
    Departman
    Pozisyon / Görev
    İş tanımı
    Başlangıç - Bitiş tarihleri

    * Kurs / Sertifika bilgileri
    En son sertifika bilgisi en üstte yer alacak şekilde ve tarih sırasına göre ifade edilmelidir.
    Kurs / Sertifika adı
    Kurs / Sertifika veren kurum adı
    Kurs / Sertifika içeriği hakkında kısa açıklama
    Başlangıç - Bitiş tarihleri

    * Bilgisayar bilgileri
    * Yabancı dil bilgileri
    * Hobiler
    * Sosyal aktiviteler ve Dernek / Kulüp üyelikleri
    * Referanslar


    Gözden kaçmaması gereken ayrıntılar
    Yukarıdaki formatta CV'nizi hazırlarken gözünüzden kaçmaması gereken ayrıntılar şunlardır:
    * Kariyer hedefleriniz (Kısa - Orta - Uzun vadeli hedefler)
    * Eğitim ve meslek hayatınızda kazandığınız burs ve ödüller
    * Bilimsel ve akademik araştırmalar
    * Yayınlanan tez ve makaleler

    Dikkat edilmesi gerekenler
    * Kısa, öz ve net anlatmaya özen gösterin. 2 sayfadan uzun olmamasına özen gösterin. Sadece çok deneyimli aday CV'leri ve akademik CV'ler daha uzun olması uygun olabilir.
    * CV'nizi tek başına göndermeyin. Mutlaka Ön yazı ile beraber başvuru yapın.

    Dikkat edilmesi gerekenler
    * Fokus
    İşverenlerin CV'leri inceleme süresi 2,5 saniye ile 20 saniye arasında değişmektedir. O yüzden, CV'nizin, inceleyen kişinin dikkatini ilk bakışta çekebilecek nitelikte hazılanması gerekmektedir. Bunu sağlamanın en önemli yolu ise, genel bir CV yerine başvurduğunuz pozisyona özel bir CV hazırlamaktır.

    * Görünüş
    CV hazırlama kurallarına uygun ve kolay okunabilen bir CV olmalıdır.

    * Anahtar Kelimeler
    CV'lerin % 80'den fazlası boş olan pozisyonla ilgili anahtar kelimeler kullanılarak incelenir. Bu sebeple, bilhassa internet ortamında yapacağınız başvurularda başvurduğunuz pozisyon ile ilgili terimler kullanmanız önemlidir. Böylece, anahtar kelime ile yapılan aramalarda CV'niz ön plana çıkacaktır.

    * Yazım Kuralları ve Noktalama İşaretleri
    İmla kurallarına uygunluk ve yazım hatası olmaması, CV'nize gösterdiğiniz özeni göstermesi ve yaptığınız işlerde mükemelliyetçi ve titiz bir yapıya sahip olduğunuzu göstermesi açısından oldukça önemlidir.

    * Açıklık / Uzunluk
    Kısa, öz ve net bir anlatım kullanmanız önemlidir. Gereksiz abartı ve detaylardan kaçınılmalıdır. Yeni mezunlar ve 1-2 yıl iş deneyimi olanlar için 1 sayfa; deneyimliler için 2 sayfa; sadece çok deneyimliler ve akademisyenler için daha uzun olması uygundur.

    * Rakamlarla İfade
    Rakamlar, daha çarpıcı ve akılda kalıcıdır. Örneğin; "satışların artmasına katkıda bulundum" yerine "satışların %45 artmasında payım oldu" daha çarpıcıdır.

    * CV formatı
    Word, PDF veya HTML formatlarından birinde yazmanız uygundur.


    CV Çeşitleri
    3 çeşit CV vardır:
    * Kronolojik CV
    * Yetenek odaklı CV
    * Kronolojik - Yetenek Odaklı CV

    1) Kronolojik CV
    Eğitim ve iş tecrübeleriniz, en yakını en üstte olacak şekilde sıralanmalıdır. Başvurduğunuz pozisyonla en yakın ilgisi olan için en geniş alan bırakılmalıdır.

    Ne Zaman Kullanılmalı
    Kariyer rotanız tam olarak açık olduğunda ve hedeflenen pozisyon sizin geçmiş iş tecrübenizle tam olarak uyuştuğunda.

    Avantajları
    * Sürekliliği ve kariyer açısından ilerlemeyi vurgular.
    * Geçmiş iş tecrübelerinde, çalışılan şirketi ve oradaki pozisyonu daha net ortaya koyar ve takip edilmesi daha kolaydır.

    Dezavantajları
    * Düzensiz bir iş hayatınız olmuş ise, çok sık şirket değiştirmiş iseniz, bu tür bir CV'yi takip etmek zor olur. Ve başvurulan pozisyonla CV arasında bağlantı kurmak zorlaşır.

    2) Yetenek Odaklı CV
    İş tecrübeleriniz ve eğitim hayatınız yeteneklerinize göre kategorize edilir. Güçlü yanlarınızı ve başarılı olduğunuz alanları öne çıkarır. Sonuçta, başvurulan pozisyon ile yeteneklerinizin uyuşmasını daha da kolaylaştırır.

    Ne Zaman Kullanılmalı
    * Kariyer değişikliğinde ve ya tekrar iş arama sürecine başlandığında. Bir alandaki özellik kuvvetle vurgulamak istendiğinde çok etkili olabilir.

    Avantajları
    * Becerilerinizi ön plana çıkarmakta size esneklik verir. Tekrar eden iş tecrübelerinin ve varsa verilen aradaki boş dönemlerin saklanmasını sağlar.

    Dezavantajları
    * Geleneksel CV görmeyi tercih eden işverenler için uygun değildir. Ayrıca, sizin de geçmişteki tecrübeniz kısıtlı ise bu tür bir CV etkili olmayabilir.

    3) Kronolojik - Yetenek Odaklı CV
    Her iki yönünüzü de ön plana çıkarmak isterseniz kullanılabilir. Yani hem kariyer odaklı hem de yeteneklerin ön plana çıktığı bir CV türüdür.

    Ne Zaman Kullanılmalı
    İş için gerekli olan tüm uzmanlığınızı belirtmek istediğinizde.

    Avantajları
    * Akademik ve kişisel bilgiler gerektiği gibi yazılıyor. Böylece yaptığınız gerekli gereksiz her şeyden bahsedilmemiş olunuyor. Dolayısyla, pozisyon için tam olarak nasıl birisi arandığını anlamış olduğunuzu karşı tarafa hissettirmiş oluyorsunuz.

    Dezavantajları
    * Geçmişteki bir tecrübenizden bahsettikten sonra aynı konuyla alakalı bir yeteneğinizi de belirtmek, tekrar olacağı için, kolay olamayabilir.


    CV Değerlendirme Formu
    CV'nizi hazırladıktan sonra aşağıdaki kriterlere göre CV'nizi değerlendirebilirsiniz. Ayrıca, beğenisine ve deneyimine güvendiğiniz tanıdıklarınızdan da değerlendirme formunu doldurmasını rica edebilirsiniz. Böylece, tüm kriterlere "Evet" cevabını verene kadar CV'niz üzerinde gerekli düzeltmeleri yapabilir ve etkili ve güzel bir CV hazırlayabilirsiniz.

    Kriter Evet Hayır Emin değil
    Görünüş / Stil
    CV'niz görünüş olarak çekici mi?
         
    Uzunluk
    CV'niz kısa ve öz mü?
         
    İçerik
    CV'niz anlatmanız gereken herşeyi kapsıyor mu?
         
    Fokus
    CV'niz amacınıza fokuslanmış bir şekilde mi?
         
    Format
    CV'nizi olabilecek en uygun formatta mı yazdınız?
         
    Bakış Açısı
    CV'niz sizce işverenlerin dikkat ve ilgisini çekebilecek şekilde mi?
         
    Profesyonellik / Dürüstlük
    CV'niz hatalardan arınmış durumda mı?
         
    İş Başarıları
    CV'nizde her tecrübeniz için en azından bir tane bitirmiş olduğunuz bir görev / projeden bahsediyor musunuz?
         
    Anahtar Kelimeler
    CV'nizde aradığınız pozisyonla ilgili anahtar kelimeleri kullanıyor musunuz?
         


    Örnek CV Şablonları


    Türkçe ve İngilizce, Deneyimli, Yeni Mezun ve Stajyer CV örneklerini http://www.cvyolla.com/cv-ornekleri.php sayfamızda bulabilirsiniz.

    İş Arama Yöntemleri

    * Kariyer web sitelerine CV kaydı yapmak ve iş ilanlarını takip edip başvurmak.
    * Firmaların web sitelerindeki CV kayıt formlarını doldurmak.
    * Firmalara elden CV vermek.
    * Özel istihdam bürolarına ve aracı kurumlara elden CV vermek.
    * Firmalara e-posta ile CV yollamak.
    * Özel istihdam bürolarına ve aracı kurumlara e-posta ile CV yollamak.

    Kariyer sitelerinde ve firmaların web sitelerinde iş başvurusu yapmak uzun ve detaylı bir iştir. Her bir firmanın ve kariyer sitesinin CV kayıt formunu doldururken aynı bilgileri tekrar tekrar girmek zorunludur. Bu sebeple, CVyolla.com olarak kendi hazırlamış olduğunuz CV ve kapak mektuplarını seçtiğiniz şirketlere ve aracı kurumlara e-posta ile ulaştırarak çok daha hızlı ve etkili bir iş arama süreci yaşamanızı sağlamaktayız.

    Aşağıda her bir iş arama tekniği hakkında detaylı bilgi bulabilirsiniz:

    Kariyer Siteleri
    Kariyer sitelerinde öncelikle CV kaydınızı yaparsınız. Ardından iş ilanlarını hergün takip ederek ilgilendiğiniz ilanlara başvuru yaparsınız. Böylece, kariyer sitelerinde ilan veren şirketlere ulaşarak açık kariyer fırsatları için değerlendirmeye alınırsınız.

    Firma Web Siteleri
    İlgilendiğiniz firmaların web sitelerini tek tek ziyaret ederek CV kayıt formlarını doldurursunuz. Böylece, şirketlerin CV bankalarına girmiş olursunuz. Şirket, size uygun bir pozisyon doğduğunda sizinle irtibata geçerek iş görüşmesi yapma talebinde bulunur.

    Firmalara CV'yi Elden Vermek
    Eğer büyük, kurumsal bir firmaya gidecekseniz, önceden telefon ile arayıp boş pozisyonlar hakkında bilgi almanız önerilir. Böyle durumlarda genelde sizden şirkete uğrayıp bir form doldurmanız istenebilir. Daha küçük çaplı bir şirkete başvuru yapacaksanız, başvuru yapacağınız bölüm ile ilgilenen yetkili ile telefonda önceden konuşmanızda yarar vardır. Sonuçta, bu tür bir görüşmeye gittiğinizde, hemen mülakata alınabileceğinizi düşünerek önceden hazırlık yapmanız yararlı olacaktır.

    Özel İstihdam Bürolarına ve Aracı Kurumlara Elden CV Vermek
    Özel istihdam bürolarına ve aracı kurumlara uğrayıp, hazırlamış olduğunuz CV'nizi yetkililere bırakabilirsiniz. Böylece, bu kurumların CV bankasına girebilirsiniz. Ve size uygun pozisyon açıldığında aracı kurum sizinle temasa geçecektir.

    Firmalara e-posta ile CV yollamak
    Firmalara e-posta ile yapacağınız başvurularda, CV'nizin yanında kapak mektubunuzun da olması önemlidir. Göndereceğiniz e-postanın içeriği olarak kapak mektubunuzu yazarsınız.

    Özel istihdam bürolarına ve aracı kurumlara e-posta ile CV yollamak
    Özel istihdam bürolarına ve aracı kurumlara e-posta ile CV'nizi ve kapak mektubunuzu ulaştırarak CV bankalarına girebilirsiniz. CV'nizin yanında kapak mektubunuzun da olması önemlidir. Göndereceğiniz e-postanın içeriği olarak kapak mektubunuzu yazarsınız. Aracı kurumların hizmet verdiği çok sayıda şirket ve açık pozisyonlar olacağı için kapak mektubunuzda ilgilendiğiniz pozisyon, sektör ve şehirleri belirtmeniz önemlidir.

    Üstteki tüm yöntemleri kullanmanın yanı sıra, şirketlerdeki tanıdıklarınızla da temasa geçip bulundukları kurumlarda size uygun pozisyonlar açıldığında haber vermelerini rica edebilirsiniz. Çünkü birçok pozisyon, kariyer sitelerinde, gazetelerde, dergilerde vb. gibi mecralarda yayınlanmamaktadır. Birçok şirket, kendi CV bankasından eleman ihtiyacını karşılamaktadır. Bu sebeple, iş ilanı yayınlamasını beklemeden şirketlerin CV bankasına girmenizde büyük fayda vardır.

    Ayrıca, halen okuyorsanız ve son sınıftaysanız, üniversitelerdeki kariyer günleri de şirketlere ulaşmanızda önemli bir rol oynayacaktır.

    İnternetten İş Aranması

    2000 yılından sonra ülkemizde de diğer birçok gelişmiş ülkede olduğu gibi internet kullanımı ciddi oranda artış göstermiştir. Bu artış kariyer alanında da değişikliklere vesile olmuştur. Kariyer alanında hizmet veren birçok web sitesi hayata geçmiştir.
    İnternet siteleri vasıtasıyla iş aramanın avantajları ve dezavantajları şu şekildedir:

    Avantajları
    * Daha hızlı ve pratik iş başvurusu yapabilirsiniz.
    * 24 saat hizmet veren bir servistir.
    * Birden çok pozisyona başvurabilirsiniz.
    * Çok daha kısa sürede, çok daha fazla sayıda şirkete ulaşabilirsiniz.
    * Eski klasik yöntemle yapacağınız birçok masraftan kurtulmuş olursunuz.
    * Sizin oturduğunuz bölge dışında olan fakat sizin için çok cazip olabilecek pozisyonlara da ulaşma şansı yakalarsınız.

    Dezavantajları
    * Birçok aday arasından seçim yapılacağı için sizin CV'nizi pazarlama gücünüz zayıflayacaktır.
    * Birçok ilan kariyer sitelerinde yayınlanmamaktadır.
    * Kendinizin tanıtımını daha hızlı ve verimli yapabileceğiniz kapak mektubunuzun okunma olasılığı daha düşüktür.

    Başvuru Takibi
    Başvuru yaptıktan sonra, CV'nizde size ulaşılması için vermiş olduğunuz e-posta adresinizin ve telefonlarınızın gün içerisinde devamlı ulaşabilecek nitelikte olmasına özen gösteriniz. Sık sık e-posta kutunuzu kontrol ediniz. Eğer size gelen olumlu bir cevap olursa, ne kadar çabuk bu cevaba geri dönerseniz, işe girme şansınızı o derece arttırmış olursunuz.

    Kaynakça

    http://jobsearch.about.com/od/jobapplications/a/jobapplication.htm
    http://www.anyworkanywhere.com/howapply.html
    http://www.careers4graduates.org/job_seeking/jsspecap.phtml
    http://www.leeds.ac.uk/hr/jobs/apply.htm
    http://www.bls.gov/oco/oco20042.htm
    http://www.proactivehrm.com/JobSearch/Find_A_Job.html
    http://answers.yahoo.com/question/index?qid=20070509165725AABysBF
    http://www.bradleycvs.co.uk/jobsearch/methods.htm
    http://www.jobweb.com/resumesample.aspx?id=872
    http://en.wikipedia.org/wiki/Job_Websites
    http://www.alec.co.uk/cvtips/
    http://www.cvtips.com/
    http://www.free-resume-tips.com/resumetips/curriclm.html
    http://www.quintcareers.com/resres.html
    http://www.kmd-solutions.com/
    http://jobsearch.about.com/od/coverlettersamples/a/coverlettsample.htm
    http://jobstar.org/tools/resume/cletters.php
    http://www.career.vt.edu/JOBSEARC/coversamples.htm


    İş Arama Kılavuzu Eğitimi - CVyolla.com


    Diğer Eğitimler:
  • İş Görüşmesine Hazırlık

  • Bireysel Gelişim

  • Kriz ve Zaman Yönetimi

  • Stres Yönetimi



  • Ücretsiz Kariyer Eğitimleri