"is-gorusmesi" ile ilgili Yazılar
İş arama ve kariyer üzerine tüm İK blog yazıları >>
Benim Burada Ne İşim Var?
A'dan Z'ye iş arama süreci... Kim olduğunuzu ve ne istediğinizi bilin. İyi bir özgeçmiş hazırlayın. İlgilendiğiniz şirketlere başvurun. Görüşmeye çağrıldığınızda gerekli hazırlığı yapın.
Bürke Çınar
Sosyolog
Devamı >>
Her şey iyi gitti ama neden beni işe almadılar
Başvurdunuz, görüşmeye çağrıldınız, görüşmede her şey mükemmel gitti. Tam ve tatmin edici cevaplar verdiniz, iyi bir intiba bıraktınız. Sonradan öğrendiniz ki pozisyona bir başkası alınmış.
Ahmet Veli Olgundeniz
İnsan Kaynakları Yazarı, İletişim Uzmanı
Devamı >>
Kişilik Envanterlerini Nasıl Cevaplamalı?
İnsan Kaynakları çalışanlarına en çok sorulan sorulardan biridir. Özellikle iş görüşmelerinde, görüşülen işi "kapmak" için kişilik envanterlerini nasıl cevaplamak gerekir?
Burcu Ertemli Şanlı
İnsan Kaynakları Uzmanı
Devamı >>
Fondip ile Mülakat Teknikleri
Y Kuşağından yakınan yönetici ya da İK'cıların yakındığı konular: 'Hemen iş değiştiriyorlar', 'şirket aidiyetleri çok düşük', 'işe başlar başlamaz yükselmek istiyorlar, sanki müdür olmak çok kolay', 'kurallara adapte olmakta zorlanıyorlar'...
Selim Arda Üçer
Penti İnsan Kaynakları Direktörü
Devamı >>
İş Görüşmesine Gelecek Adaya Mektuplar -II-
Bugün sana bir soru sorarak başlamak istiyorum sohbetimize; kendini onlara yani seni keşfetmek üzere yakından tanımak isteyen şirketlere ya da yöneticilere yeterince doğru ve detaylı şekilde ifade edebildiğine emin misin?
Selim Arda Üçer
Penti İnsan Kaynakları Direktörü
Devamı >>
Sözsüz Konuşmanın Önemi
İş görüşmelerinde başarı sağlamada adayın sahip olduğu teknik ve uzmanlık alanıyla ilgili bilgileri, sözlü ifadeleri kadar, görüşme sırasında sergilediği sözsüz iletişim mesajları da etkilidir.
Gizem Aydemir
İnsan Kaynakları Uzmanı, Blogger, Yazar
Devamı >>
Mülakatta Adaylar Ne Sorabilir?
Mülakat öncelikle tek taraflı bir süreç değildir. İki tarafında birbirini tanıması ve anlaması gerekiyor. Dolayısıyla sizler de soru sormalısınız.
Aydan Çağ Aydın
İnsan Kaynakları Yöneticisi
Devamı >>
İş Görüşmesine Gelecek Adaya Mektuplar -I-
İş aradığını, her gün kariyer sitelerinde gezdiğini, danışmanlara ve işe alımcılara özgeçmişini e-posta olarak gönderdiğini biliyorum. Zor bir süreç, kolaylıklar dilerim.
Selim Arda Üçer
Penti İnsan Kaynakları Direktörü
Devamı >>
Mülakata Giriş: Ben Kimim? Ben Neyim? ve Nasıl?
İş mülakatları belirsizliği sebebi ile yeni mezunları korkuturken, en deneyimli profesyonelleri bile heyecanlandırabilir. Heyecan işin doğasında vardır. Mülakat çift taraflı bir etkileşimdir, çünkü birbirini tanımayan iki taraf bir araya gelmiştir.
Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Devamı >>