Ayşe Başer | İK Blog Yazıları

Ayşe Başer - CVyolla.com İK Blog sayfasında İnsan Kaynakları makaleleri yazıyor.

İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen


  
  

ODTÜ İstatistik (B:SC) ve Yeditepe Üniversitesi İşletme Yönetimi (MBA) derecelerine sahip. Kariyerinin ilk 6 yılı tekstil sektöründe kendi aile şirketinde Pazarlama ve Satış alanında her kademede görev alarak başladı. Sonrasında İstanbul Sanayi Odası'nda Dış Ekonomik İlişkiler Müdürü, Sabancı Üniversitesi'nde İnsan Kaynakları Kıdemli Uzmanı olarak devam etti ve 2006 yılından itibaren serbest danışman ve eğitmen olarak çalışmaktadır. Almanca ve İngilizce bilen Başer evli ve 2 çocukludur.

Ayşe Başer İK Blog Yazıları

İş arama, CV hazırlama, mülakat, kariyer planlama, iş hayatı üzerine Ayşe Başer adlı yazarımıza ait tüm yazılar

İK Alanında Yönerge ve Yönetmelik Nasıl Hazırlanır?

İK Alanında Yönerge ve Yönetmelik Nasıl Hazırlanır?

Kavramları ve iş akışlarını yazılı hale getirmek "sözün uçtuğu, yazının ise kaldığı" bir dünyada ilk adım olarak güzeldir, ancak yazıya döktüklerinizin güncel belge olarak yaşatılmaları gerekir. Buna hazır mısınız?

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
Çalışanı İş Mi Yoksa Diğer İnsanlar Mı Yorar?

Çalışanı İş Mi Yoksa Diğer İnsanlar Mı Yorar?

Hedefinize ulaşmak için üstesinden gelmeniz gereken işlerde istediğiniz kadar usta olun, ısrarcı ve yeni yetme birisi (özellikle 90 sonrası doğan kuşak çok iddialı) sizin hedefinize ortak olma konusunda ısrarcı ve tehditkar olabilir.

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
İş Mülakatı ve Özfarkındalık İlişkisi

İş Mülakatı ve Özfarkındalık İlişkisi

İş mülakatlarında insanların "mutlaka sorulan sorulara verilebilecek en güzel yanıtlar" vs. gibi başlıklarla sunulan gazete makalelerindeki cevapları ezberlemesinden öte kendini tanıması en gerekendir.

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
Özfarkındalığın Farkında Olmak

Özfarkındalığın Farkında Olmak

Önceki yazımda öz farkındalıktan ve gelişiminden bahsetmişdim. Bugün özfarkındalığının farkında olan insanların özelliklerine değinmek istiyorum...

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
Özfarkındalık

Özfarkındalık

Üniversiteden yeni mezun olmaya adaylara ve halen kendini tanıyamamış olanlara önerebileceğim bir egzersiz var. Beyaz tertemiz bir A-4 kağıt alın, sakin bir köşeye çekilin...

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
İnsan Kaynakları Uzmanının Temel Yetkinlikleri

İnsan Kaynakları Uzmanının Temel Yetkinlikleri

Bu yazıda İK profesyonelinin sahip olması gereken temel yetkinlikerden bahsediyoruz. Önemli olan tabiki her zaman aşağıda tanımladıklarımızı uygulayabimekte yatıyor...

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
Mülakata Giriş: Ben Kimim? Ben Neyim? ve Nasıl?

Mülakata Giriş: Ben Kimim? Ben Neyim? ve Nasıl?

İş mülakatları belirsizliği sebebi ile yeni mezunları korkuturken, en deneyimli profesyonelleri bile heyecanlandırabilir. Heyecan işin doğasında vardır. Mülakat çift taraflı bir etkileşimdir, çünkü birbirini tanımayan iki taraf bir araya gelmiştir.

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
Bireysellik ve Sinerji Üzerine

Bireysellik ve Sinerji Üzerine

Bir iş yerinde çalışan insanlar aynılaşmaya başladılarsa orada durağanlık, verimsizlik ve sürü psikolojisi söz konusudur. Çok sesli müzikte de durum aynıdır...

Ayşe Başer
İnsan Kaynakları Danışmanı, Eğitmen
Detay >>
8 kayıt

İK Blog Sayfalarımız

İş arama sürecinizde size yardımcı olacak tüm İK blog yazıları >>

İnsan Kaynakları Blog Yazarları

Paylaştıkları bilgi ve deneyimleri ile iş arama sürecinize destek verecek tüm İK blog yazarları >>

Aradığınız İşi Hemen Bulun!

CVyolla.com'da 58783 üye firma eleman arıyor.


İŞ BUL


Sosyal medyada bizi takip edin!

En güncel iş ilanlarını, eğitimlerimizi, bizden haberleri ilk siz duyun!